什么是職業(yè)衛(wèi)生管理制度？

企業(yè)為保障以預防職業(yè)并為目的職業(yè)衛(wèi)生工作正常運行，根據(jù)相關法規(guī)并結合自身情況而制定的一整套管理制度。因此，職業(yè)衛(wèi)生管理制度并沒有一個統(tǒng)一的格式標準，是需要企業(yè)自行制定，也可由職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構協(xié)助制定。

為什么要根據(jù)自身情況而定呢？因為每個企業(yè)工作場所存在危害因素不同，可能產(chǎn)生的職業(yè)并也會有所不同，如面粉加工企業(yè)需要針對粉塵等危害因素重點預防，而化工企業(yè)則需要對一些有獨危害因素進行防控。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度的重要性？

其實施對象是全體員工，包括管理人員。而責任主體就是企業(yè)主、安全衛(wèi)生管理人員。

職業(yè)衛(wèi)生工作堅持“預防為主，防治結合，分類管理，綜合治理”的方針，實行“公司監(jiān)督、部門負責、分級管理，定期考核”的管理制度原則。企業(yè)內(nèi)部相關部門各負其責相互協(xié)作，做好職業(yè)衛(wèi)生工作。

企業(yè)對在職業(yè)衛(wèi)生工作中成績突出的個人或單位給予適當獎勵。

職業(yè)衛(wèi)生工作是企業(yè)安全、建糠、環(huán)境（hse）管理的重要組成部分，企業(yè)在執(zhí)行hse管理體系過程中，必須按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生有關工作。

職業(yè)衛(wèi)生管理制度的費用

職業(yè)衛(wèi)生管理制度所產(chǎn)生的經(jīng)費包括：建康監(jiān)護費、職業(yè)并診療康復費、塵獨監(jiān)測儀器設備購置費、監(jiān)測費、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費、培訓費、管理費、職業(yè)危害因素調(diào)查費、職防科研費等。這些費用應列入企業(yè)年度資金計劃，專款專用，其經(jīng)費支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支。

建設項目在竣工驗收前，應進行職業(yè)危害控制效果評價工作，并按國家有關規(guī)定辦理職業(yè)衛(wèi)生驗收手續(xù)，對不符合職業(yè)安全衛(wèi)生標準和職業(yè)衛(wèi)生管理制度要求的職業(yè)衛(wèi)生防護設施，必須整改直至達標，否則不得投入生產(chǎn)。

做好防塵、噪聲以及防氮氣窒息等防護設施的管理、使用、維護和檢查，確保其處于完好狀態(tài)，未經(jīng)主管部門允許，不得擅自拆除或停止使用；應根據(jù)作業(yè)人員接觸職業(yè)病危害因素的具體情況，為職工提供有效的個體職業(yè)衛(wèi)生防護用品。企業(yè)應建立職業(yè)衛(wèi)生防護設施及個體防護用品管理制度。

職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度

建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作是從源頭上預防、控制和消除建設項目可能產(chǎn)生的職業(yè)危害的根本措施，也是貫徹落實“預防為主、防治結合”方針、保障從業(yè)人員工建康權益的有效手段。應加強新建及改、擴建工程建設項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理工作。應建立建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理審批程序，職業(yè)衛(wèi)生管理部門應參加建設項目的設計審查。

如何完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度？

職業(yè)衛(wèi)生工作是一個十分專業(yè)的領域，需要有專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的參與來完善其管理制度。像企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生日常檢測與評價、建設項目的預、控、現(xiàn)評價等工作都是需要這些服務機構來完成的。最終由服務機構出具檢測評價報告，由企業(yè)主交由安全監(jiān)管部門審核。那么這里還有人會問：“我該選擇什么樣的服務機構呢？”首先看檢測機構的資質(zhì)，有分為甲、乙、丙三級，各級別機構的業(yè)務范圍是有不同的。丙級的只能在所在地級市范圍內(nèi)，而乙級的則可在所在省份內(nèi)開展業(yè)務。天鑒檢測是目前廣東省僅有的三家具備乙級資質(zhì)的獨立第三方職業(yè)衛(wèi)生檢測機構之一。